精密機械島津製作所ってどうですか by 2ちゃんねるブラウザ[土下座] #dogeza

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精密機械島津製作所ってどうですか

21名無しさん＠お腹いっぱい。 [sage]

>>20

空自装備品契約:島津が過大請求…防衛省発表

毎日新聞　2013年01月25日　21時25分（最終更新　01月25日　22時12分）
http://mainichi.jp/select/news/20130126k0000m040127000c.html

　防衛省は２５日、島津製作所（本社・京都市）が航空自衛隊の装備品の契約を巡り、作業時間を水増しして経費を過大請求していたと発表した。
同省は同社を指名停止にすると共に２９日から同社に特別調査に入る。同省によると、過大請求が発覚したのはＦ４戦闘機のレーダーディスプレーの修理契約など
１１年度の２件の契約（契約額計４１００万円）。三条工場（同市）が作業時間を水増ししていたといい、調査で二重帳簿が見つかった。

　一昨年１２月に告発文書が届き、防衛省は昨年６月から調査。しかし同社は資料提供や社員の聞き取りになかなか応じず、調査の継続を拒否。
昨年１２月下旬にようやく調査を受け入れ、２５日になって不正を認め社長が同省を訪れ謝罪したという。

　同省装備政策課の藤重敦彦開発・調達企画室長は「過大請求が発覚した三菱電機などに比べ、調査に対する態度が突出して悪質だ」と批判、
徹底調査する姿勢を示した。

島津製作所は「今後、調査に全面的に協力します。関係する皆様に多大なご迷惑をおかけし、深くおわびします」などとするコメントを発表した。

＞「過大請求が発覚した三菱電機などに比べ、調査に対する態度が突出して悪質だ」と批判
＞「過大請求が発覚した三菱電機などに比べ、調査に対する態度が突出して悪質だ」と批判
＞「過大請求が発覚した三菱電機などに比べ、調査に対する態度が突出して悪質だ」と批判
＞「過大請求が発覚した三菱電機などに比べ、調査に対する態度が突出して悪質だ」と批判

2013/01/28(月)09:48:38.61(M7nuW8mb.net)

22名無しさん＠お腹いっぱい。 [sage]

AAS

>>20
一流企業？？？

2013/02/28(木)03:00:39.74(VSuCBA6x.net)

23名無しさん＠お腹いっぱい。

AAS

http://unkar.org/r/industry/1347140936/181-195
http://unkar.org/r/employee/1368046257/37
http://unkar.org/r/employee/1368046257

日本の人事部
https://jinjibu.jp/qa/detl/14379/1/
相談［解決済み］

制服に着替える時間は労働時間かどうか？
　
回答

制服に着替える時間は労働時間
■この種類の係争事例はかなり多く見られます。最高裁の判決として「更衣所等において作業服・・・・・・を装着し
て・・（次の作業場）・・まで移動時間」は「使用者の指揮命令下に置かれているものと評価でき、労働基準法上の労
働時間に該当する」とされています。
■何分が妥当な更衣および移動時間なのか、打刻先行後、着替えに必要以上の時間を費やされるのをどうして防
ぐのかなど、具体的な面では線引きの難しさがありますが、原則は判例で明確になっていますので、このような付
随的問題には企業ごとの工夫が必要となります。
投稿日：2008/11/27 15:01

お答えいたします
御利用頂き有難うございます。
制服の着用が義務付けられ社内で着替えてから勤務する場合及び脱衣する場合の着替え時間につきましては、判
例上でも会社の指揮命令下に置かれているものとしまして原則「労働時間」と取り扱うものとされています。
従いまして、タイムカードの打刻は着替え前と後にそれぞれ行なわなければならないということになります。
実態としましては、守られていないケースも多いでしょうが、厳密に言えば違法行為に当たるものといえます。
そうしたことによる賃金負担を避けたいのであれば、最初から着脱時間を含むよう始終業の時刻を見直す事で対応
すればよいでしょう。
投稿日：2008/11/27 15:16

[全て表示]

2013/08/01(木)NY:AN:NY.AN(IAUagy9A.net)

24名無しさん＠お腹いっぱい。

AAS

【パートタイマーの有給休暇】の解説です
http://unkar.org/r/employee/1368046257/45-46
http://www.kisoku.jp/nenkyu/part.html
１週間の所定労働時間が３０時間未満で、かつ、１週間の所定労働日数が４日以下、
又は１年間の所定労働日数が２１６日以下の社員の有給休暇は、次の表の日数になります。

週所定　　　　　年間所定　　　　　　勤続年数（年）
労働日数　　　労働日数　　　　　　0.5　　1.5　　2.5　　3.5　　4.5　　5.5　　6.5年以上
　４　　　　　　　１６９～２１６　　　　　７　　　８　　　９　　１０　　１２　１３　　１５　　　　　　
　３　　　　　　　１２１～１６８　　　　　５　　　６　　　６　　８　　　９　　１０　　１１
　２　　　　　　　７３～１２０　　　　　　３　　　４　　　４　　５　　　６　　６　　　７
　１　　　　　　　４８～　７２　　　　　　１　　　２　　　２　　２　　　３　　３　　　３
正社員向けの日数しか就業規則に記載していないときは、
週４日勤務の社員がいたとしても正社員と同じ日数の有給休暇を与えることになってしまいます。

http://unkar.org/r/industry/1343825490/189-192
http://office-naito-sr.blogdehp.ne.jp/image/94N8E9F97L8B8B8Bx89C982CC8AEE967B81i90B38ED088F581j.pdf
年次有給休暇の基本（正社員）
≪正社員の年休の最低付与日数≫
勤続年数　　0.5年　 1.5年　　2.5年　 3.5年　　4.5年　 5.5年　　6.5年以上
付与日数　　10日　　11日　　12日　　14日　　16日　　18日　　　20日
ここに注意！
時効は２年　去年の分の請求拒否はできません。

http://office-naito-sr.blogdehp.ne.jp/image/94N8E9F97L8B8B8Bx89C982CC8CJ82E889z82B5.pdf
参考）一日も有給休暇を取得しない人の例
　　　　　　　　　　　　　　0.5年　　1.5年　　2.5年　　　3.5年　　　4.5年　　5.5年　　　6.5年　　　7.5年　　8.5年　　9.5年　　　10.5年
　　　　　　　　　　　━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━╋━━━
　　　　　　　　　　↑
　　　　　　　　　　入社

[全て表示]

2013/08/12(月)NY:AN:NY.AN(BptYJl+t.net)

25名無しさん＠お腹いっぱい。

AAS

新規事業は総崩れっす。責任は全部物流に押しつけるっす。

2013/08/12(月)NY:AN:NY.AN(satm9yL9.net)

26名無しさん＠お腹いっぱい。

AAS

厚生労働省　労働基準法に関するQ＆A　回答

　労働基準法に定められた年次有給休暇の取得に対する不利益取扱いの禁止について、労働基準法附則第136条は、
使用者は年次有給休暇を取得した労働者に対して、賃金の減額その他不利益な取扱いをしないようにしなければならないということを規定しています。
年次有給休暇の取得を賞与査定のマイナス要素として扱うことはこの規定に抵触することになりますので許されません。
engawa.2ch.net

2013/08/24(土)NY:AN:NY.AN(ou+s5HeY.net)

27名無しさん＠お腹いっぱい。

AAS

うさんくさいのしかおらんだろ

2013/12/05(木)16:22:16.60(PCOBL4lI.net)

28名無しさん＠お腹いっぱい。

AAS

>>20
いわゆる一流企業ではないでしょ
特殊な会社

2014/02/15(土)15:48:23.44(DN0htP1t.net)

29名無しさん＠お腹いっぱい。

AAS

Jリーグ関係者の皆様・善良なファンの皆様・新幹線を利用されますお客様、
各所、出入り禁止の命令に背き
昨日、当社のチビ・不細工・ハゲ確定・在日で人の迷惑を一切考えない痛い
従業員が新神戸駅で大変ご迷惑をお掛け致しました事を心よりお詫び申し
上げます。
チョロチョロ動く嫌われ者のハエのように皆様にご迷惑をお掛けし大変申し訳
ございません。我々、同期一同の恥部でございます。
特に選手・スタッフの皆様にはトレーディングカードホルダーを持ち
追いかけまわし不快な思いをさせた事をお詫び致します。
本日、京都駅には出入り禁止にさせますので何卒ご了承ください。

2014/09/23(火)07:24:41.87(UqDXJVFt.net)

30名無しさん＠お腹いっぱい。

AAS

当社の（私と同期のチビ・ブサイク・ハゲ確定・コンタクトにしてイケテルと
勘違い、中央大学出身だが協調性無、メタボ体型近し、そして在日）痛い社員が
ご迷惑をお掛け致しております。
メガネ時代はパソコン遠隔操作の片山祐輔に激似と自ら職場で自慢する激しく
痛い人。友人はスマホのみ。
他部署の皆様ももう彼を特定していますね。
そう、彼です。愛車は原チャリの彼です。
本日は京都駅及び各ホテル（東急、オークラ、全日空）への出入り禁止と
させますので何卒、ご了承下さい。

2014/09/27(土)20:21:41.44(XlAzaYDQ.net)